Notre client est une belle PME de 350 salariés dans le secteur des services aux copropriétés.
Vous intégrerez un environnement où les équipes sont considérées dans une ambiance de travail exigeante et bienveillante.
Nous recrutons dans le cadre d’un remplacement, un.e Gestionnaire paie et comptable ayant une expérience significative de minimum 4/5 ans en entreprise ou en cabinet d’expertise comptable.
Votre principale mission est de gérer des paies et de la comptabilité.
Rattaché.e à la cheffe comptable vous aurez pour mission la gestion des paies et la comptabilité des salariés.
Intégré.e au sein d'une équipe stable et structurée, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Analyser et justifier les comptes de bilan.
- Etablir et saisir les facturations internes des loyers sur l’année.
· Vous êtes diplômé.e en finance / comptabilité minimum Bac +2.
· Vous disposez d'une expérience professionnelle de 2-3 ans minimum acquise en entreprise ou en cabinet d’expertise comptable.
· Vous avez de bonnes connaissances comptables et paie.
· Vous maitrisez le logiciel SAGE
· Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, discrétion et loyauté.
· Vous souhaitez vous investir et vous impliquer à long terme dans une belle PME française.
· Une ambiance familiale et sympathique
· Un environnement de travail exigeant mais bienveillant
· Une ambiance de travail propice à l’épanouissement
· Par contre, pas de télétravail possible sur ce poste
· Peu voire pas de turn over au sein de l’entreprise sur les fonctions support
· Conditions :
- Contrat non-cadre 35 heures par semaine : 9h00 – 13h00 / 14h00 – 18h
- Repos compensateur : une demi-journée par semaine
- Variable : prime + intéressement participation